年龄30岁以上，性别不限，工作经验5年以上　福利待遇：享受管理人员待遇。另外： 　　　1、免费提供住宿，餐补，宿舍和食堂宽敞明亮卫生。 　　　2、每月休息3~4天，春节放长假15天左右（农历腊月二十三至正月初八上班）。 　　　3、每年仲秋、春节为公司员工发放过节礼品和年货一份。 　　　4、每年公司组织员工参加一次旅游活动。 　　　5、双职工家庭每月补贴200元
考核内容：
业绩考核
1.办事效率高；
2.工作质量符合标准；

能力考核
1.具有熟练的业务知识及相关的其他知识；
2.分析决策能力强，并能正确判断处理；
3.创新能力强，锐意求新；
4.自学能力强，能迅速获取新知识。

态度考核
1.明确自己的岗位职责，自觉主动对自己的行为及后果负责；
2.能与同事很好地协作；
3.不仅能遵守规章制度，而且能以身作则为形成良好的工作秩序而努力。