职位描述
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一、综合管理
n 工厂外部关系处理及协调;
n 工厂日常行政人事工作协调和处理;
n 负责提出工厂组织结构建立及完善方案、负责提出工厂薪酬制度方案,并在批准后执行;
n 负责工厂岗位职责及绩效考核体系的建立和执行;
n 负责工厂成本控制及生产、质量控制工作;
二、生产管理
n 监督生产订单流程和工艺流程的执行情况,保证各生产环节的效率,实现产能最大化;
n 监督各环节控制生产成本,节能降耗,提高公司利润,优化工作区域;
n 制定和完善车间各岗位工作职责并监督执行;
n 对生产中出现的物料、能耗、质量、工期问题组织相关人员进行分析、总结、研究与解决;
n 监督检查各生产岗位工作流程、标准、规范的执行情况;
n 监督做好生产设备和工具的安全使用、维护保养,保证设备的正常运转和人员安全;
n 搞好产品质量,做好安全生产工作,努力做到:安全第一、质量第一,杜绝隐患;
n 跟踪生产进度,保证产品的交货期;
n 负责样品门上样一次成功,达到样品展示标准;
n 根据生产部生产状况、人员技能、工作量需求提报人员调整计划;
n 监督生产调度的生产工作安排和7S的执行;
n 负责工厂车间的安全工作。
三、人力行政工作
n 负责木门厂日常的人事行政工作;