百胜中国控股有限公司是中国领先的餐饮公司，致力于让生活更有滋味。自从1987年第一家餐厅开业以来，百胜中国今天在大陆的足迹遍布所有省市自治区，在1,400多座城镇经营着超过1万5000余家餐厅。 百胜中国从yum! brands（纽约证券交易所代码：yum）分拆出来之后，于2016年11月1日独立在纽约证券交易所上市，股票代码为yumc。2
020年9月在香港交易所主板上市，代码：9987。百胜中国在中国市场拥有肯德基、必胜客、taco bell、黄记煌、coffii&joy、lavazza、东方既白、小肥羊等品牌。
“餐厅经理是最重要的领导岗位”是我们始终坚持的管理理念和企业文化，辅导、赋能、授权让餐厅经理充分发挥，能全面经营餐厅生意。“三年关爱计划”是百胜为每一位百胜的餐厅经理赋予的专门福利，从赠送股票、为家人购买商业保险、提供购房补助等。
招聘岗位1：学生楼面经理
一、工作内容：肯德基门店楼面运营专家。
- 根据品牌的运营标准和流程，现场通过有效管理，传递品牌服务感知，提升顾客体验。楼面管理内容包括：物料管理、人力分布与管理、食品安全管理、产品品质提升、设备运维、卫生环境等；
- 处理顾客投诉；收集顾客反馈
- 接待政府主管部门或外部机构人员
- 协助拓展数字化业务；
二、学习和发展
我们拥有成熟的培训体系和育人经验，不用担心没有经验，线上系统理论自学+门店师傅带教+工作岗位实践的培训模式，助您快速掌握工作技能和技巧。
统一的晋升发展路径，且向内部伙伴创造和提供充分的内部发展机会，职业发展规划：楼面经理——副经理——资深副经理——餐厅经理——区经理…
三、薪资福利
薪资构成：基本工资收入（小时制）+工时补贴+季度奖金+特殊时段补贴+加班工资等
根据工时数综合收入4200-5000元。
1. 基本工资收入：17-18.8元/小时（看城市）。
每月排班工时一般在160-202小时，一周至少安排一天休息；
2. 加班工资：季度总工时超500小时和法定节假日三倍薪资…
3. 工时补贴：满80小时 补贴150元；满167小时补贴500-600元；满185小时补贴600-700元；
4. 季度奖金：享受门店经营达成奖金分配，800-1000元/季度。
公司福利： 工作优惠套餐、家族活动、团建、公司提供雇主责任险，爱心互助基金计划、员工心理热线、毕业缴纳五险一金，享受带薪年假、带薪病假等；
晋升到餐厅经理后，享受三年关爱计划（股权计划、全家商业保险、购房补贴等）
四、工作地点：浙江省均可安排（各地均有引才补贴，具体可咨询）
五、应聘条件和面试流程
招聘条件：
1. 大学最后一年实习
2. 在沟通能力、学习能力、服务心态上有较好展现
3. 能适应餐厅快节奏和倒班
面试流程：
共两轮面试，可采用线上视频。在收到您的简历后将和您确认具体面试时间和形式。
另外，还有天才管家、koc抖音达人扶持计划，物流专员等岗位，欢迎同学前来了解
简历投递渠道：
1.邮箱投递：junjie.gu-hzh@yumchina.com
2.微信：135 6653 5110 （顾先生）
您可关注 “加入百胜”官方微信公众号了解更多职业信息…
