fila2024届“斐凡生”校园招聘
fila于1911年由fila兄弟在意大利biella创立，至今已有百年历史。2009年fila中国加入安踏集团，重启fila中国业务。品牌定位传承百年基因的高级运动时尚品牌，秉承“身悦动 心优雅”的品牌理念，颠覆传统运动形象，以意式优雅风格传递百年不变的热情与活力。
一、项目介绍
“斐凡生”--年轻敢为，就是斐凡。“敢为”是一种态度，也是一种能力的体现。fila的“斐凡生”是一批充满热血有干劲的大学生，通过店铺实践、培训、带教、轮岗等完善的培养机制，斐凡生得以快速提升能力，逐渐发展成为区域多家店铺的经营者，或在商品、陈列、培训、直播等业务模块成为独当一面的能手。我们提倡完全实力主义，一切让能力和才华说话。你将走上零售行业发展的快车道，我们将和你一起挖掘潜力，打破边界，拥抱多元，拥抱变化。
二、招聘岗位
期待这样的你们加入fila：
1）2024届本科及以上学历应届毕业生
2）热爱时尚、热爱运动、热爱服装零售行业
3）符合标准的形象要求、亲和力强、团队协作好
以及，
如果你活跃在各大社交平台，是乐于分享的kol；
如果你是人群中的fashionicon，是朋友中的穿搭达人；
如果你是自带光芒的social达人；
如果你是自驱力、自我管理能力强的学霸，
同样欢迎来挑战fila零售达人的成长！
三、发展方向
在经历零售终端岗位实践，商品/陈列/培训/营销等岗位轮岗后，积累和掌握管理区域及提高生意的能力，将成长为军区军种（大区总经理/事业部负责人）及核心职能的高管储备梯队：
标准成长路径：3年成长为主管层级，6年成长为经理层级。具体如下：
四、 薪资福利
其他福利：
1)每年2-4次周期性的晋升；
2)全年9000元现金券+9600元五折券公司产品礼品卡；
3)五险一金、年度体检、带薪休假等。
五、简历投递：andy@fila-china.com.cn
温馨提醒：
1.简历投递时，邮件名称请按文字格式推送：姓名+就业意向城市+投递岗位+学校。
2.fila管培生岗位1人只有1次投递机会，宣讲前请大家不要在其他平台随意投递，避免错过本次面试。
